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Licenciado en Relaciones Industriales

Carlos Eduardo Aparicio Marval

Carlos es un profesional bilingüe en Talent Acquisition con más de 4 años de experiencia en reclutamiento full-cycle para Colombia y Estados Unidos. Actualmente se desempeña como Talent Acquisition Team Lead en Harrington Forero, liderando el equipo encargado de los procesos de selección para Aptive Environmental, una de las compañías de control de plagas más grandes de EE. UU.

En su rol, Carlos gestiona y orienta a un equipo de reclutadores, supervisando estrategias de creación de ofertas y auditorías. Su experiencia combina la contratación de alto volumen y roles especializados, con un enfoque en optimizar procesos y alinear las estrategias de reclutamiento con los objetivos de la organización.

Cuenta con una sólida trayectoria en perfiles IT, BPO y ejecutivos, además de una amplia experiencia en la coordinación de procesos de selección y acompañamiento en la incorporación de candidatos. Su capacidad para trabajar con equipos multiculturales y entornos de alta exigencia lo destacan como un referente en gestión de talento.

Fuera del ámbito profesional, Carlos disfruta del fútbol, el béisbol y los juegos en línea.